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Asile et migration

La recherche effectuée en 2016 sur l’accueil des réfugié.es LGBTI à Genève dans le cadre du projet « Asile LGBT Genève » avait mis en évidence une spécificité principale parcours des réfugié.e.s LGBTI: l’invisibilité. Le nombre de personnes LGBTI est pourtant estimé entre 4 et 6% du nombre total de réfugié.es (statistique internationale de l’ONG spécialisée ORAM).
Cette invisibilité s’explique par divers facteurs:
  • une socialisation dans une identité taboue dans le pays d’origine, 
  • les conditions d’accueil à Genève, marquées par un quotidien partagé avec des personnes issues des mêmes communautés qu’elles ont fuies,
  • mais aussi les prises en charge proposées par les professionnel.les en charge de l’accueil et de l’accompagnement des réfugié.es. Souvent insuffisamment inclusives de la diversité des orientations sexuelles et des identités de genre, elles contribuent à créer ou maintenir l’invisibilité des personnes concernées.

Cette invisibilité a de fortes conséquences en terme de vulnérabilité: un vécu dans le mensonge et la peur constante d’être découvert.e, l’isolement émotionnel et social, des fragilités psychologiques, une exposition accrue aux violences LGBTI-phobes, l’éloignement des lieux d’accueil dédiés aux personnes réfugiées et donc de leurs différents services et ressources, etc. Les professionnel.le.s travaillant dans le domaine de l’asile et de la migration sont souvent démuni.e.s face à ces questions et les former et leur fournir des outils pratiques fait partie des pistes d’actions produites dans le cadre de la recherche d’Asile LGBT Genève.

Deux guides ont ainsi été produits pour outiller les professionnel.le.s.
Brochure « Réfugié.e.s LGBTI – guide pratique pour un accueil inclusif et égalitaire »
La brochure « Réfugié.e.s LGBTI – Guide pratique pour un accueil inclusif et égalitaire » a été rédigée et conçue par Anne Arvy, coordinatrice du projet « Asile LGBT Genève ».  L’objectif de cette brochure est de permettre aux professionnel.les de l’asile et aux personnes engagées auprès de réfugié.es, de développer leurs connaissances et leurs compétences sur les vulnérabilités spécifiques des réfugié.es LGBTI.  Ce document propose des contenus théoriques visant à enrichir la compréhension des questions LGBTI et des réalités qu’elles recouvrent en situation de migration forcée. Il offre aussi des outils pratiques visant à apporter des réponses aux situations concrètes susceptibles d’être rencontrées au quotidien. Elle est téléchargeable gratuitement en cliquant sur l’image ci-dessous. Une partie du contenu de cette brochure a été adaptée des « Principes d’actions » de l’Hospice Général (cf. ci-dessous).
asileLGBTI-brochure

Principes d’Action « Accompagnement des personnes LGBTI suivies à l’Aide aux migrants »

Une formation pilote destinée aux profesisonnel.le.s travaillant dans le domaine de la migration et/ou de l’asile a été développée par la Fédération et Asile LGBT Genève. De février à juin 2017, ce sont ainsi des professionnel.le.s de l’Hospice Général qui ont bénéficié et participé à cette première formation. Suite à  celle-ci, l’Hospice Général a décidé de produire, conjointement avec Asile LGBT Genève et la Fédération, un guide de Principes d’actions permettant un meilleur accompagnement et meilleur accueil des migrant.e.s et réfugié.e.s LGBT qui bénéficient des prestations de l’Hospice Général. Le guide est destiné principalement aux professionnel.le.s de l’Hospice Général mais peut en bénéficier également toute personne travaillant dans le domaine de l’asile et de la migration. Vous pouvez le télécharger au format pdf ci-dessous:

Brochure_Principes d'action LGBTNos remerciements vont aux personnes qui l’ont conçu et rédigé:

Coordination et rédaction:  Anne Arvy

Conception:

  • Groupe de travail de l’Hospice général : Angela Gallon, Marc Hauser, Valérie Huber, Insho Karemera, Stefania Kirschman, Patrizia Ossom, Svetla Roussef, François Wuarin
  • Asile LGBT Genève : Anne Arvy
  • Fédération genevoise des associations LGBT : Caroline Dayer, Delphine Roux
Sensibilisation / formation
Le projet « Asile LGBT Genève » propose également des séances de sensibilisation et de formation, se basant sur la première formation pilote, aux professionnel.le.s travaillant dans le domaine de l’asile et de la migration.  Les sessions de sensibilisation en particulier durent 2h et ont l’avantage d’explorer le contenu de la brochure, de répondre aux questions autour de cette thématique souvent stéréotypée et mal connue, et surtout d’ancrer les échanges directement dans les réalités de terrain des équipes. N‘hésitez donc pas à contacter Anne Arvy, coordinatrice du projet: anne.arvy@en-quetes.ch. Nous pouvons facilement adapter nos interventions à vos besoins.

 

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